9月14号下午1点 百度小型沟通会 关于开发测试岗 问题总结

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9月14号下午1点 百度小型沟通会 关于开发测试岗 问题总结


质量部人员技能要求相关

Q：百度QA需要掌握哪些开发技能？
A：根据产品的不同，对于开发语言的要求是不同的。对于前端产品来说，主要掌握php/java/sql/js/css/html等，对于后端产品来说，主要掌握C/C++等。对于手机移动端来说，主要掌握java/object C。在测试脚本和框架开发方面，以掌握shell/python/perl/ruby等脚本语言为主。

Q：除开发技能外，百度QA还要求哪些能力？
A：沟通推动能力、学习能力、严谨的逻辑思维、偶尔需要有发散性思维。

Q：百度QA测试的产品有哪些类型？
A：包含移动app测试、PC端、业务端测试、server端测试操作系统测试以及硬件测试等。

笔试面试流程、规则相关
1.笔试分为哪几种形式
分为客观题和主观题，采用在线答题的方式

2.面试在哪天进行
面试从19号开始，截止时间根据面试进展情况待定

3.面试对语言有没有具体要求
没有，对语言不做限制要求

4.一个人可以投递几个职位
一个人只能投递一个职位，要求职测试开发岗位的同学需要确保投递的是测试开发岗位

5.我投递了其他岗位，还可以改为测试开发吗
可以，15号22:00截止

6.之前没有接触过测试，没有测试经验，面试能过吗
我们看重学生的综合素质，测试经验不是必要条件


入职后工作内容相关

测试开发工程是主要工作是什么？
-百度的测试开发工程师需要做的事情不是单纯的基础功能测试工作，而是一项包含了测试、开发的综合性工作
     -参与百度全系列互联网产品，和内部信息系统的研发与测试过程：产品需求，功能设计，产品可测性设计与反馈，单元测试，系统测试，性能测试，产品效果评估评测等多方面，致力于提升百度产品的技术可靠性 和 用户体验
     -参与构建百度研发体系的持续集成环境构建及自动化测试平台的研发，构建和模拟线上大规模和分布式的多样化运维场景，参与产品线特色化的测试框架，测试工具和敏捷研发工具的研发，运用敏捷测试方法和技术提升代码交付的质量和效率
     -参与互联网产品整个工程生产、发布过程中的技术创新，包括提升单元测试效率，开发线上监控系统，性能测试和监督工具来精确评估线上系统表现，以创新的工作模式提升产品的用户价值
     -根据业务需要参与用户产品的创新和开发
     涉及业务领域包括：互联网搜索引擎；O2O产品/团购；广告投放引擎；地图与导航；大数据与云计算；人工智能；安全产品；移动搜索；互联网金融与支付；国际化产品；内部信息系统等。

是不是有人专门做工具开发，有人专门做测试；QA的工具是自己开发的吗？
     多数工具是百度QA自主研发，从产品线需求出发，由产品线测试同学开发；部分会基于开源社区已有比较成熟的工具进行二次开发；部分通用性强的平台由专人开发。
     百度QA基本都需要具备测试能力和工具开发能力，是一个综合能力和素质要求较高的岗位

百度培训体系是怎样的？
     百度的培训遵循的是7、2、1原则，让大家得到快速的成长：
     -70% 来自实际工作练习，通过安排合适的练习、工作事项，让新同学得到练习和学习，在过程中通过一对一的导师辅导帮助大家快速成长；
     -20%来自周围同学的交流和互相学习，有第二导师、技术委员会的分享交流等。
     -10%来自培训，百度有丰富的培训体质，包括百度学院，技术讲堂、QA training等。